Description de l'entrepriseConverteo est le cabinet de conseil hybride qui transforme le business des entreprises grâce à la data et l’IA. Intervenant de la stratégie au déploiement, Converteo met la technologie et la data au service de la performance marketing et commerciale.Avec plus de 420 consultants et experts, et plus de 200 clients, Converteo accompagne des acteurs majeurs dans tous les secteurs de l’économie, de la grande distribution au luxe en passant par l’industrie.Découvrez Data IA at ScaleRejoignez notre practice DTS (Data IA at Scale), le pôle d'excellence de Converteo qui pilote la transformation des entreprises par la data et l'intelligence artificielle.Notre mission est de concevoir et déployer des solutions technologiques robustes et modernes, capables de générer un impact business mesurable et durable pour nos clients. En intégrant nos équipes, vous interviendrez sur des projets à la pointe de l'innovation, du Data Engineering nouvelle génération à l'orchestration d'IA agentiques.Vous contribuerez à industrialiser des IA performantes et responsables, au sein d'un environnement qui valorise l'excellence, la formation continue et l'exploration de nouvelles technologies.Si vous souhaitez relever des défis stimulants et devenir un partenaire de l'excellence Data & IA, cette opportunité est pour vous :)Description du posteConception et développement : Concevoir, architecturer et développer des solutions logicielles intégrant des modèles d'IA et des systèmes d'agents autonomes pour nos clients.Recherche et développement : Rester à la pointe des avancées en IA et en agentique (LLMs, agents conversationnels, systèmes multi-agents, etc.) pour proposer des solutions à haute valeur ajoutée pour nos clients.Gestion de projet : Collaborer avec les chefs de projet et les clients pour comprendre leurs besoins et traduire des problématiques complexes en solutions techniques.Mise en production : Mettre en œuvre des pipelines d'intégration et de déploiement continus (CI/CD) pour garantir une mise en production fluide des modèles et des applications.Mentoring : Partager votre expertise avec les équipes internes et les clients, en animant des ateliers et en rédigeant des documentations techniques.Connaissance théorique et pratique de l'IA générative et Agentique :Usage poussée et quotidien des outils standards comme ChatGPT, Mistral, Gemini. Pratique du prompting.Idéalement une connaissance des outils professionnels associés (MS Copilot, Agentspace, Dust ou équivalent)Data-driven mindset : approche basée sur les données pour la prise de décision et l'analyse des performances du produitExpérience en développement de produits utilisant l'IA générative ou agentiqueProfil recherché Formation : Diplôme d'ingénieur ou Master en informatique, mathématiques appliquées, ou domaine connexe.Expérience : Au moins 2 ans d'expérience dans le développement logiciel, avec une spécialisation prouvée en IA. Une expérience en cabinet de conseil est un plus.Compétences techniques :Maîtrise des protocoles A2A, MCPMaîtrise de Python et des frameworks d'IA (PyTorch, TensorFlow, Keras).Expérience en développement d'agents autonomes (LangChain, LlamaIndex ou similaires).Solides connaissances en NLP (traitement du langage naturel), RAG (Retrieval-Augmented Generation) et architectures de grands modèles de langage (LLMs).Maîtrise des concepts de microservices, APIs REST et des environnements cloud (AWS, Azure, GCP).Expérience dans les pratiques de MLOps.Qualités personnelles :Forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes.Excellent sens du relationnel et aptitudes à communiquer avec des interlocuteurs variés (clients, équipes techniques, etc.).Autonomie, curiosité et proactivité.Appétence pour le travail en équipe et la transmission des connaissances.Notre process de recrutementUn entretien avec notre Senior Recruiter et un Manager DTS (visio 45 minutes)Un entretien technique comprenant un test à préparer en amont suivi d'un débriefing dans nos locaux avec deux Senior Managers DTS (1h)Un entretien final avec un Partner (1h)Conditions du poste Locaux situés à Paris intramuros : 92 Quai de Bercy - 75012 ParisContrat en CDI, statut CadrePoste à pourvoir dès que possibleNotre petit + ? Et parce que le bien-être de l’équipe est au cœur de notre modèle, quelques infos sur le cadre de travail :4,66 / 5 à l'enquête Happy at Work - 96% de taux de recommandation à des prochesN°1 au classement HappyIndex®AtWork 2021, 2022 & 2023 des entreprises du secteur Conseil, n°1 au classement HappyWomenAtWork 2023Equilibre vie pro / vie perso (temps de travail maîtrisé, mesures pour accompagner la parentalité)Une politique de télétravail flexibleDes bureaux spacieux tout confortÉquipement pour travailler en remote + participation aux frais du télétravail (allocation mensuelle)Des séminaires d'équipe et des teambuilding pour se retrouverUne multitude d'activités sportives : via GymLib ou en rejoignant les équipes sportives de l'équipe (yoga, foot, basket, cross training, etc)Valorisation des mobilités douces (forfait mobilité durable pour les adeptes du vélo ou de la trottinette)Une School interne pour se former et se certifier sur des outils continuellementNos collaborateurs témoignent sur GlassdoorDécouvrez l'aventure Converteo en vidéo🌟 En 2021, 2022 et en 2023, Converteo occupe la 1ère place du classement HappyIndex®AtWork des entreprises du secteur Conseil, rejoignez-nous !👩 En 2023, Converteo occupe la 1ère place du classement HappyWomenAtWork, classement des entreprises dans lesquelles les femmes sont les plus engagées et motivées 🤗